Kategorie szkoleń
Planowanie i rozliczanie czasu pracy w 2025 roku
Zmiany księgowe i w prawie pracy 2025
Początkujący
On-line
Zoom
Course image
Czego się dowiesz i nauczysz?
  • Jakie normy czasu pracy obowiązują przy jego planowaniu?
  • Na czym polega doba pracownicza? Co oznacza tydzień w prawie pracy?
  • Poznasz podstawowe zasady w zakresie planowania czasu pracy – wytyczne.
  • Poznasz regulacje dotyczące wymiaru czasu pracy w 2025 roku z uwzględnieniem różnych okresów rozliczeniowych.
  • Co oznacza dzień wolny z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy?
  • W jaki sposób należy rekompensować pracę w dniu wolnym z tytułu 5-dniowego tygodnia pracy?
  • Jakie odpoczynki należy zagwarantować pracownikowi?
  • Ile maksymalnie godzin nadliczbowych można zlecić pracownikowi w ciągu doby, tygodnia, miesiąca i roku?
  • W jakich przypadkach można zlecić pracownikowi pracę dwukrotnie w tej samej dobie pracowniczej?
  • Jak rozliczać czas dyżurów?
  • Poznasz zasady rozliczania czasu pracy w podróżach służbowych.
  • Jak ustalić wymiar czasu pracy pracowników zatrudnionych na część etatu?
  • W jakich przypadkach można zmienić harmonogram czasu pracy?
  • Jak prawidłowo prowadzić ewidencję czasu pracy?
  • Kiedy powstaną nadgodziny? Jak rekompensować pracę w godzinach nadliczbowych?
  • Jak ustalić przekroczenia normy dobowej i średniotygodniowej?
  • Jak prawidłowo ewidencjonować czas pracy pracowników?
Do kogo skierowane jest szkolenie?
  • pracowników działów kadr i płac,
  • pracowników HR,
  • księgowych,
  • pracowników administracyjnych,
  • wszystkich osób zainteresowanych rozwijaniem swoich kompetencji.
Agenda szkolenia
Słowo od prowadzącego
Celem szkolenia jest praktyczne omówienie prawidłowych zasad planowania i rozliczania czasu pracy w oparciu o przepisy kodeksu pracy, z uwzględnieniem zagadnień istotnych dla roku 2025, czyli wymiaru czasu pracy w 2025 r. w różnych okresach rozliczeniowych. Czas pracy to jedno z trudniejszych zagadnień w pracy działów kadr, a z drugiej strony kluczowe dla prawidłowego naliczania i wypłacania wynagrodzeń. Podczas szkolenia omówimy zatem praktyczne i prawidłowe pod względem prawnym, rozwiązania w zakresie planowania i rozliczania czasu pracy. Dzięki szkoleniu nasi uczestnicy będą wiedzieli jak prawidłowo tworzyć harmonogramy czasu pracy dla pracowników, jak ewidencjonować czas pracy, jak rozliczać czas pracy w przypadkach szczególnych oraz na co zwracać uwagę w kontekście dokumentowania czasu pracy. Jak zawsze praktycznie, przystępnie, z bardzo dużą ilością przykładów, case study oraz odpowiedzi na trudne pytania. Zapraszamy!
Certyfikacja

Uczestnicy szkolenia otrzymują certyfikat udziału w szkoleniu.

100%
uczestników poleca szkolenia Maja Grzegorczyk
4.9
średnia ocena szkoleń Maja Grzegorczyk
Maja Grzegorczyk
Maja Grzegorczyk
Kancelaria Prawna Maja Grzegorczyk
Absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Szczecińskiego oraz Wydziału Humanistycznego Katedry Filologii Angielskiej Uniwersytetu Szczecińskiego. Certyfikowany Compliance Officer, prawnik biznesowy, praktyk z wieloletnim doświadczeniem zawodowym w obsłudze prawnej przedsiębiorstw z różnych branż, trener i wykładowca akademicki. Niekwestionowana specjalistka prawa pracy oraz szeroko pojętego prawa w obszarze HR i ochrony danych osobowych (RODO). Partner merytoryczny oraz autorka pub
Czytaj więcej
Dodatkowe korzyści
Odbierz certyfikat uczestnictwa w szkoleniu
Bierz bezpłatny udział dzięki 100% dofinansowaniu
Konsultuj swoje wyzwania biznesowe z prowadzącym
Pobieraj materiały pomocnie tj. wzory i dokumenty
Odwiedź nas na
© Polska Fundacja Przedsiębiorczości
Copyright 2024 PFP